Организация рабочего процесса в команде на IT проекте

Привет друзья. Сплошь и рядом, особенно в аутсорсе, я вижу одну и ту же картину. Отсутствие четкого рабочего процесса в командах на различных проектах. Самое главное - это то, что программисты не понимают, как нужно коммуницировать с заказчиком и друг с другом. Как построить непрерывный процесс разработки качественного продукта. Как спланировать свой рабочий день и спринты. И все это в итоге выливается в сорванные дедлайны, овертаймы, постоянные разборки, кто виноват, и недовольство заказчиков - куда и как все движется. Довольно часто все это приводит к смене программистов, а то и целых команд. Потере заказчика, ухудшению репутации и так далее. В свое время я как раз и попал на такой проект, где были все эти прелести.

Почему не взлетел портал недвижимости. Часть 2

Продолжаю повествование о проекте Недвижимости, который пытался долго взлететь, но так и не взлетел. Пишу все как есть - личный опыт.

Почему не взлетел портал недвижимости. Часть 1

Меня частенько стали спрашивать, почему у меня не получилось с порталом недвижимости (Best-House.org) и я решил не отвечать по кусочку в разных комментариях, а написать статью со своими соображениями и опытом.

Успехи и неудачи при создании своего проекта (стартапа).

Привет, друзья. Решил сегодня написать не о конкретном техническом решении, а о том, зачем эти технические решения вообще нужны. Слово "Стартап" уже порядком набило оскомину, поэтому буду употреблять "Свой проект". В статье будет много философии и аналитики. Так как без этого рассчитывать на успех сложно. Итак, сегодня я поделюсь с вами своим опытом, и опытом многих моих коллег, которые пытались спрыгнуть с корпоративной галеры и подняться на своем проекте.

Проблемы при росте IT компании

Привет друзья. Очень давно не писал, так как был занят на нескольких проектах. Честно говоря проекты очень не интересные, а полугодовой опыт работы в очень большой команде подтолкнул меня к написанию данной статьи. Речь пойдет о эффективности рабочего процесса в быстро растущей компании. Пример компании будет вымышленным, но он отлично накладывается на многие существующие компании.

Как накопить деньги на свой проект

Всем привет. Хочу сегодня немного поговорить о том, как некоторые люди «добывают» стартовый капитал для реализации собственных проектов. Этот вопрос очень не прост, но волнует многих. Хочу сразу отметить, что путь накопления стартового капитала очень тернист и сложен. И не каждый сможет достигнуть этой цели.

Почему проваливаются стартапы

Всем привет. Хочу сегодня затронуть одну душещипательную тему — почему многие стартапы проваливаются, даже не успев запуститься. В этом году я столкнулся, как минимум, с тремя очень крупными проектами, которые были действительно интересны. Но все они умерли, так и не успев начаться.

От идеи до реализации. Часть третья — создаем ТЗ (техническое задание)

Сегодня я хочу немного поговорить о том, как сократить свой путь от голой идеи до получения инвестиций. Здесь есть два важных момента. Для себя нужно решить, кто будет выступать инвестором. Если вы в состоянии сами себя финансировать, то это очень хорошо. Но если у вас с финансами проблемы, то без внешнего привлечения денег вам не обойтись.

От идеи до реализации. Часть вторая — рождение идеи

Привет, друзья. В прошлой статье "От идеи до реализации. Часть первая — неудача" я написал пример из жизни, как реально начинался проект, и как все закончилось. В этой статье я напишу о том, как вообще рождаются идеи.

Проблемы HR и поиск IT специалистов

Привет, друзья. Решил я сегодня затронуть душещипательную, для многих, тему, как поиск нового места работы. Даже не так, пожалуй. Есть грамотные специалисты, о которых уже есть достаточно информации в сети. Но которые, тоже нуждаются в новых проектах.